Анонсы и объявления

Внимание работодателям!

13.07.2018

Уважаемые работодатели!

Гражданам с инвалидностью найти работу достаточно сложно, поэтому наша задача помочь им преодолеть все возникающие трудности при трудоустройстве. Одной из гарантий организации занятости для граждан с инвалидностью является установление в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности квоты для приема на работу инвалидов и минимального количества специальных рабочих мест для инвалидов.

Согласно статье 1 Закона Рязанской области от 12.04.2011 № 26-ОЗ «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области»:

·         квота - минимальное количество рабочих мест (в процентном соотношении от среднесписочной численности работников организаций) для приема на работу граждан, определенных Законом Рязанской области от 12.04.2011 № 26-ОЗ «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области», которые работодатель обязан выделить или создать за счет собственных средств, включая количество рабочих мест, на которых уже работают граждане указанной категории;

·         квотирование рабочих мест - выделение или создание работодателем за счет собственных средств рабочих мест для трудоустройства граждан, определенных Законом Рязанской области от 12.04.2011 № 26-ОЗ «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан на территории Рязанской области», в соответствии с установленной квотой;

·         специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов - рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов

В соответствии с законодательством для работодателей установлены следующие квоты по приему на работу граждан с инвалидностью и ответственность за нарушение правил квотирования рабочих мест. 

С более подробной информацией можно ознакомиться по данной ссылке: https://mintrudsoc.ryazangov.ru/announcements/218859/?sphrase_id=633773